http://anhui.hteacher.net 2020-06-19 09:44 安徽教师招聘 [您的教师考试网]
芜湖市沈巷一小教师招聘
(二)考试
教师、保育岗位考试采取笔试与面试相结合的方式，食堂后勤岗位直接采取实际操作考核。
⑴笔试：笔试成绩满分120分，从高分到低分排序，按1:3的比例进入面试。
⑵面试：面试由区人才交流服务中心和用人单位共同组织实施。面试成绩满分为100分，笔试与面试成绩按5:5的比例合成为考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩÷1.2×50%+面试成绩×50%。
(三)体检和考核
根据考试总成绩，从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检和考核人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩高低排序。
体检和考核由区人才交流服务中心和用人单位共同组织。体检项目和标准参照国家公务员录用体检标准;因体检或考核不合格出现缺额的，从高分到低分依次等额递补。
(四)公示和聘用
对拟聘用人选，公示3天，公布监督举报电话，接受监督。 用人单位与聘用人员签订劳动合同，试用期为2个月。
四、聘用待遇
工资待遇：小学教师、幼儿园教师2400元/月;初中教师2700元/月;保育员、食堂后勤2200元/月。上述岗位均按规定办理五险一金。
责任编辑：郭爽
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