优选
课程
面授课程 网络课程
教师图书

教师图书考试资料

教师资格图书 教师招聘图书
教师
招聘
 招聘公告 招教动态
考试试题

教师招聘考试试题

招聘试题 模拟试题 综合试题 每日一练
备考资料

教师招聘备考资料

中学资料 小学资料 幼儿资料
面试方法 综合指导
教师
资格
 资格公告 考试动态
考试试题

教师资格考试试题

历年试题 中学试题| 小学试题| 幼儿试题

模拟试题 中学试题| 小学试题| 幼儿试题

每日一练 往年试题及答案
备考资料

教师资格备考资料

中学资料 小学资料 幼儿资料 资格认定 热门问题 普通话
笔试经验 面试经验

安徽 北京 重庆 福建 广东 甘肃 广西 贵州 河南 河北 湖北 湖南 海南 黑龙江 江西 辽宁

江苏 吉林 宁夏 内蒙古 青海 山东 陕西 四川 山西 上海 深圳 浙江 天津 新疆 云南 西藏

现在您所在位置： 北京 > 教师招聘 > 面试 > 

教师招聘面试结构化：有人说人的区别主要是人格差异

http://beijing.hteacher.net 2024-07-10 16:12 北京教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程 面试课程 网校课程 咨询方式 加群学习

 有人说人的区别，主要是人格差异，而不是专业知识，怎么看?

【答】赞同。

第一，原因在于专业知识很容易通过学习和训练掌握，但人格方面的差异不容易改变。

第二，一个优秀教师的人格特征主要体现在情感特征、意志特征等方面。优秀教师的情感特征是爱岗敬业，积极进取;热爱学生，关注每一个学生的成长;情绪稳定，充满自信;意志特征是目的明确，执著追求;明辨是非，坚定果断;处事沉稳，自制力强;充沛的精力和顽强的毅力。

第三，我未来要如何做一个优秀教师。

关注公众号

推荐阅读：

教师招聘考试公告

教师招聘考试大纲

教师招聘职位表

教师招聘报名时间

责任编辑：云云

<上一页1下一页>
北京教师招聘考试专题
考试公告 查成绩
时间 查成绩
入口
教师教育网 教育信息网 人事考试网

上一篇： 教师招聘面试结构化：有的老师认为学生犯错应该包容，你怎么看？

下一篇： 教师招聘面试结构化：正在组织班会，数学老师想占用1

>>更多北京相关信息/资料查看

教师招聘面试结构化：正在组织班会，数学老师想占用1教师招聘面试结构化：孩子的创造力，老师不应加以约束教师招聘面试结构化：你怎么看待班主任放手班级事务？教师招聘面试结构化：学校规定男女同学不能单独交流，教师招聘面试结构化：如果有老师借鉴你的教学方法并且教师招聘面试结构化：谢师宴，其他老师都去，你怎么办

精彩推荐

换一换

教师招聘面试结构化：正在组织班会，数学老师想占用1教师招聘面试结构化：孩子的创造力，老师不应加以约束教师招聘面试结构化：你怎么看待班主任放手班级事务？教师招聘面试结构化：学校规定男女同学不能单独交流，教师招聘面试结构化：如果有老师借鉴你的教学方法并且教师招聘面试结构化：谢师宴，其他老师都去，你怎么办
教师招聘面试结构化：李老师因为私人问题感到烦躁，把教师招聘面试结构化：有的老师认为学生犯错应该包容，教师招聘面试结构化：班主任经常说你们这届学生跟上届教师招聘面试结构化：班会上有同学对你提出的班规有意教师招聘面试结构化：同学上课忘带课本，老师说下次不教师招聘面试结构化：有同学故意把黑板擦放在你不知道
有报考疑惑？在线客服随时解惑

公告啥时候出？

报考问题解惑？报考条件？

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取？

咨询

选课报班

面授课程|网络课程

备考资料预约

  • 省份
  • 市区
  • 考试类型
  • 姓名
  • 手机号
  • 验证码

每日一练
招教 资格证

考试资讯
招教 资格证

教师招聘考试汇总

招聘信息

备考资料

在线客服×

京ICP备16044424号-2京公网安备 11010802023064号 Copyright © 2001-2024 hteacher.net 北京中师华图文化发展有限公司 版权所有